Chaque organisation est unique. Vos besoins ne dépendent pas d’un tableau standard mais de votre contexte social, organisationnel et business.
Chez Place RH, je refuse les solutions toutes faites : je propose un accompagnement 100 % adapté à vos enjeux.
Comment ça fonctionne ?
1 - Entretien de cadrage
Recueil de votre contexte, identification des enjeux, clarification des priorités. Cet échange est une étape indispensable : il structure la suite de l’accompagnement et vous garantit une proposition claire, adaptée et immédiatement opérationnelle.
2 - Proposition sur mesure
Un plan d’accompagnement clair, chiffré, avec objectifs et livrables identifiés.
3 - Retour sur investissement Chaque prestation est pensée pour sécuriser vos décisions, réduire vos risques et maximiser votre performance sociale et business.
Ce que vous y gagnez
Pas de surprise : une vision claire et budgétée dès le départ.
Un tarif cohérent avec la taille de votre structure et vos objectifs.
Une démarche pragmatique qui vise le résultat, pas les heures facturées.
Réseaux sociaux
Learn Academy – SAS au capital de 5 000 € – RCS Lyon 987783115
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